La Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH) acreditó violencia obstétrica contra una mujer que acudió a dos hospitales, donde personal médico de Petróleos Mexicanos (Pemex) “no tomó en cuenta los múltiples factores de riesgo de su embarazo y, por lo tanto, no brindó una atención médica adecuada”.
Por estos hechos, el organismo autónomo emitió la recomendación 22/2026 a la paraestatal petrolera a través de un comunicado, donde resaltó que no se brindó la atención médica adecuada, “a lo que se sumó la falta de orientación y de estudios especializados sobre malformaciones o riesgos fetales, así como la omisión de cuidados, el trato deshumanizado y la información insuficiente”.
En la relatoría de los hechos, la CNDH detalló que, al no haber personal capacitado para atender a la paciente en el Consultorio Reforma, en el estado de Chiapas, fue trasladada al Hospital Regional de Villahermosa, en Tabasco, donde también padeció durante su estadía, pues demoraron en atenderla.
Ocho horas después de que la fuente se le reventó, nació su bebé, situación que le representó un riesgo de muerte tanto a la madre como al recién nacido. Además, fue introducida a labor de parto sin haberle consultado previamente, lo cual le provocó dolor, pero después le practicaron una cesárea “debido a que el feto estaba perdiendo el ritmo cardiaco”.
Sobre el caso, el organismo autónomo emitió una propuesta de conciliación a Pemex, pero fue rechazada por la institución. Es así que la Comisión decidió emitir la Recomendación, que solicita una “reparación integral del daño para las dos víctimas, la cual incluye atención médica y psicológica para la madre, así como las terapias de rehabilitación necesarias para la persona recién nacida”.
El procedimiento administrativo levantado por la CNDH está dirigido “contra siete personas servidoras públicas presuntamente implicadas en los hechos”. Petróleos Mexicanos debe dar seguimiento a la visita que la Comisión presente a su Unidad de Responsabilidades, “con el fin de que dicha instancia realice la investigación respectiva y resuelva la conducente”. Por su parte, la empresa del Estado deberá implementar actividades en materia de derechos humanos, así como emitir un documento hacia las áreas médicas, para que cumplan con sus obligaciones en torno a la protección de la salud materna y a una vida libre de violencia obstétrica.
